多次迟到可以开除吗
金华市婺城区律师
2025-04-10
多次迟到可能面临被开除。依据《劳动合同法》，若公司规定明确且员工知情仍多次迟到，公司有权辞退。不及时处理可能导致工作纪律松散，影响团队效率。
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